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國資委:《國企改革三年行動方案》將推進職業經理人制度


  《職業經理人周刊》   獵頭班長v微博   微信:AirPnP   2020/4/20
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北京4月20日電(記者 李敏杰)4月20日上午,國務院新聞辦公室在京舉行新聞發布會,會上國務院國資委黨委委員、秘書長、新聞發言人彭華崗介紹2020年一季度中央企業經濟運行情況,并答記者問。

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新聞發布會現場

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彭華崗介紹,雖然《國企改革三年行動方案》還沒有正式出臺,但是三年行動是從今年開始的,今年是落實三年行動方案的第一年,改革大的方向主要有以下幾個方面:

一是完善中國特色現代企業制度,深入貫徹“兩個一以貫之”,推動董事會應建盡建,進一步理清黨委(黨組)、董事會、經理層等各治理主體的權責邊界,落實董事會職權,加快建立各司其職、各負其責、協調運轉、有效制衡的公司治理機制。

二是加快建立健全市場化經營機制,大力推進經理層成員任期制契約化管理和職業經理人制度,推動國有企業積極統籌運用各類中長期激勵政策,著力提高企業活力和效率。

三是要積極穩妥分層分類深化混合所有制改革,特別是要推動混合所有制企業深度轉化經營機制,充分發揮非國有股東的積極作用。

國務院國資委黨委委員、秘書長、新聞發言人彭華崗

國務院國資委黨委委員、秘書長、新聞發言人彭華崗

四是優化國有資本布局,推動戰略性重組和專業化整合,引導企業進一步聚焦實體經濟,做強做精主業,特別是發揮國有企業在優化結構暢通循環穩定增長方面的引領作用,對沖疫情帶來的負面影響。

五是要進一步完善以管資本為主的國有資產監管體制,加大授權放權力度,有效發揮國有資本投資、運營公司功能作用。

六是要大力推進“雙百行動”、“區域性綜合改革試驗”、“科改示范行動”等專項工程,充分發揮示范引領作用。

七是要進一步加強黨對國有企業的全面領導,加強國有企業黨的建設,充分發揮企業家作用,以高質量的黨建引領高質量的發展。

(來源:人民政協網)


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